Acheteur en alternance

L'ECOLE

ESAP Lille, Ecole Supérieure des Acheteurs Professionnels du Bac +3 au Bac +5 recherche pour l’un de ses partenaires, un Acheteur en alternance.

Choisir entre études et emploi : Et pourquoi pas associer les deux ?                      
 

LA FORMATION

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages qu’offrent le contrat d'alternance pour vous former et obtenir le Bachelor Achat (Bac +3) ou le MBA Manager Achat & Supply Chain (Bac +5) proposés par l’école ESAP.                     
 

L’ENTREPRISE

En partenariat avec ESAP, école achat Lille, notre entreprise partenaire, située à Lacroix-Saint-Ouen (60) recherche un Acheteur en alternance. Vous voulez faire de votre alternance une expérience au contact des réalités du terrain et contribuer activement au développement d’une entreprise en pleine croissance ? Alors cette offre est faite pour vous !

VOS MISSIONS

Les principales missions qui vous seront confiées : 

• Mettre à jour et faire vivre le SRM Assurer le suivi des paramétrages fournisseurs (ajustement des délais de livraison…)
• Assister l’acheteur en back-up sur les litiges et sujets achats urgents
• Réaliser les analyses de performance achats, formuler des préconisations et mettre en œuvre les plans d’action
• Effectuer le sourcing international (Europe)
• Piloter les points de contrôle et suivre les KPI du service 

Les missions sont variées, et pourront être évolutives en fonction du rythme d’alternance afin d’être le plus réactif face aux sujets présentant une urgence. 

VOTRE PROFIL

• En dernière année d’une formation BAC+5 spécialisée Achats, ou Master 1/ Master 2 avec option Achats, vous êtes dynamique, polyvalent(e), curieux(se) et organisé(e).
• Compte tenu de la multitude de données gérées, l’appétence pour les chiffres, un bon esprit d’analyse et la maîtrise d’Excel sont impératifs.
• Une formation à l’outil Power BI sera également effectuée à l’arrivée de l’alternant(e).
• Une autonomie rapide sera nécessaire pour s’épanouir dans cette fonction et dans une entreprise en constante évolution.
• La maitrise de l'anglais est indispensable, une seconde langue européenne serait un réel plus (allemand, espagnol, italien).