Equicoaching-ESAP

L'equicoaching : Une méthode innovante pour les managers

Ce mercredi 5 juin, nos Managers Achat de l'ESAP Lyon ont eu le plaisir de découvrir l'equicoaching, ou coaching assisté par les chevaux. Cette méthode est particulièrement bénéfique pour les managers pour plusieurs raisons :

 

Développement de la communication non verbale

Les chevaux sont extrêmement sensibles au langage corporel et aux émotions. Travailler avec eux aide les managers à affiner leur communication non verbale, une compétence cruciale pour le leadership.

Renforcement du leadership authentique

Les chevaux répondent à l'authenticité et à la cohérence. Les managers apprennent à être plus authentiques dans leur leadership, car les chevaux ne réagissent positivement qu'à un leadership honnête et congruent.

Amélioration de la confiance en soi

Interagir avec des animaux aussi grands et puissants que les chevaux peut renforcer la confiance en soi des managers, les aidant à mieux gérer des situations de stress ou de défi.

Développement de l'intelligence émotionnelle

L'equicoaching favorise la prise de conscience et la gestion des émotions, car les chevaux réagissent directement aux émotions humaines. Cette expérience permet aux managers de mieux comprendre et réguler leurs propres émotions et celles des autres.

Amélioration du travail d'équipe

Travailler avec des chevaux peut simuler des dynamiques de groupe. Les managers apprennent à collaborer, à faire confiance et à déléguer efficacement, améliorant ainsi leurs compétences en gestion d'équipe.

Feedback immédiat et sans jugement

Les chevaux offrent un feedback direct et sans jugement. Si un manager est stressé ou inconsistant, le cheval réagira immédiatement, permettant une prise de conscience et un ajustement instantané.

Développement de la présence et de l'attention

L'equicoaching nécessite une grande attention au moment présent. Les managers apprennent à être pleinement présents, une compétence essentielle pour prendre des décisions éclairées et gérer efficacement.

 

Un grand merci à Roselyne Hubert pour cette présentation qui aura inspiré nos Esapiens ! Vous souhaitez rejoindre l'ESAP pour apprendre de façon ludique et innovante ? Contactez-nous ! 

 Je souhaite rejoindre l'ESAP !

 

visuel
visuel
visuel